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        研發(fā)工程師

        招聘崗位:研發(fā)工程師崗位說(shuō)明:招聘人數(shù):5 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:30-50周歲 性別要求:男 婚況要求:已婚語(yǔ)言要求: 普通話崗位要求: 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的試制工作;2、電線電纜產(chǎn)品工序工藝的制作;3、跟蹤新產(chǎn)品現(xiàn)場(chǎng)工藝執(zhí)行情況,解決現(xiàn)場(chǎng)工藝技術(shù)問(wèn)題;4、配合新產(chǎn)品市場(chǎng)的拓展工作;5、能接受出差;薪資待遇:5000

        設(shè)備維修電工

        招聘崗位:設(shè)備維修電工崗位說(shuō)明:招聘人數(shù):1 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:18周歲以上 性別要求:男 婚況要求:已婚 崗位要求: 三年以上企業(yè)電工經(jīng)驗(yàn),有高壓或低壓電工證,有相關(guān)機(jī)械基礎(chǔ)優(yōu)先考慮; 高中以上文化,吃苦耐勞,愿意學(xué)習(xí)。薪資待遇:6000-8000專業(yè)要求:電子信息工程、機(jī)電一體化等專業(yè)

        研發(fā)工程師

        招聘崗位:研發(fā)工程師崗位說(shuō)明:招聘人數(shù):1 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:18周歲以上 婚況要求:已婚1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)改進(jìn); 2、參與產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)計(jì)劃制定,負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目工作推進(jìn); 3、推動(dòng)研發(fā)制度的建設(shè)和落實(shí),并提出改善意見(jiàn); 4、完善客戶問(wèn)題反饋工作; 崗位要求: 1、高分子材料相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷; 2、

        質(zhì)量主管

        招聘崗位:質(zhì)量主管崗位說(shuō)明:招聘人數(shù):1 人 到崗時(shí)間:不限 性別要求:不限婚況要求:不限語(yǔ)言要求: 普通話 崗位要求: 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)貫徹落實(shí),改善公司質(zhì)量管理工作;2、負(fù)責(zé)公司各種質(zhì)量管理制度的制定與實(shí)施,以及公司各種質(zhì)量管理活動(dòng)執(zhí)行與推動(dòng);3、組織和協(xié)調(diào)公司產(chǎn)品的認(rèn)證工作,負(fù)責(zé)對(duì)原材料供

        操作工

        招聘崗位:操作工崗位說(shuō)明:招聘人數(shù):10 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:18周歲以上 性別要求:不限性別 婚況要求:已婚 崗位要求: 能吃苦耐勞,接受夜班,工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,有體力活,歡迎有體力,想掙錢的有志之士加入。薪資待遇:5000-10000專業(yè)要求:不限

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